對飛行員大規模解僱表示“不”，對企業欺凌行為表示“不”

位於哥倫比亞的星空聯盟成員Avianca似乎在飛行員和勞工權利方面存在嚴重問題。 歐洲飛行員協會（ECA）–代表來自38.000個歐洲國家的37多名飛行員–堅決譴責哥倫比亞航空運營商AVIANCA大規模解僱飛行員和對哥倫比亞民航協會（“ ACDAC”）的飛行員進行紀律處分。 ECA呼籲AVIANCA立即停止紀律處分，恢復被解僱的飛行員，並呼籲哥倫比亞政府確保完全遵守國際勞工組織（ILO）公約以及OECD公司治理原則。

該公司以模範和不相稱的製裁為目標，是要嚇the試點社區，從而防止將來任何捍衛勞工權利的企圖。 紀律處分和解僱嚴重侵犯了哥倫比亞飛行員捍衛自己的利益並獲得公正和令人滿意的工作條件的基本權利。

哥倫比亞對飛行員罷工權的限制違反了哥倫比亞政府作為國際勞工組織（ILO）第87號公約簽署國的國際承諾，其中包括工人參與集體談判和罷工行動的權利。 國際勞工組織的結社自由委員會否認可以將空勤人員排除在本公約的範圍之外。 紀律處分程序的開始和飛行員的解僱構成了對飛行員權利的非法和不成比例的限制。

AVIANCA對飛行員的態度無視經濟合作與發展組織（OECD）的公司治理原則，哥倫比亞已申請加入該組織。 根據這個組織，公司必須認識到員工的利益，以確保公司的成功。 如果哥倫比亞及其公司想加入經合組織，則必須證明它們遵循尊重ACDA飛行員基本權利的善政原則。

出於這些原因，非洲經委會向哥倫比亞同事表達了所有支持和聲援，並敦促哥倫比亞政府和阿維安卡航空公司糾正侵犯其飛行員基本權利的行為，暫停紀律處分程序，重新接納被解僱的飛行員，並儘快開始新的行動。會議以獲得體面勞動協議。