聯合國旅遊局(UN-Tourism)是全球旅遊業的開創性舉措(UNWTO)推出了一個開創性的就業數據集,強調旅遊業在永續經濟成長中的作用。
沙烏地阿拉伯作為聯合國旅遊統計委員會副主席,與奧地利和西班牙共同擔任主席,在開發該數據集方面發揮了關鍵作用,這將有助於各國將旅遊業與聯合國永續發展目標 (SDG) 結合起來。
該數據集提供了對十個主要部門的旅遊業就業的見解,並首次追蹤性別、就業狀況和其他關鍵人口統計數據。
然而,「永恆旅遊倡議」(The Ageless Tourism Initiative)是該組織的倡議組織。 World Tourism Network 其成立目的是增強成熟遊客的旅遊體驗,主張將旅遊角色員工的特定年齡資料納入其中。
永恆旅遊計劃,由 Adriane Berg 共同領導, 不老的旅行者和尤爾根‧史坦梅茲 (Juergen Steinmetz),《 eTurbo 新聞 和創始人 World Tourism Network,強調這一關鍵資訊層可以鼓勵僱用年長員工,他們對成熟旅行者有豐富的理解和同理心——預計這一人群在未來 1.6 年將產生 25 兆次旅行。
伯格說:“儘管年齡較大的旅行者是活躍、好奇和熱情的遊客,但他們常常被認為沒有冒險能力或不願長途旅行。” “透過僱用具有生活經驗的成熟員工,旅遊業可以更好地滿足老年旅行者的需求,他們應該獲得熱情且平易近人的體驗。”

在沙烏地阿拉伯的領導下 聯合國統計委員會 以及老年人與經濟之友小組, 永恆的旅遊 敦促沙烏地阿拉伯和其他委員會成員擴大數據集的範圍以包括員工年齡。
此類數據可以幫助衡量旅遊業是否為成熟成年人提供就業機會——這是減少 60 歲以上人口經濟邊緣化和收入不平等的關鍵因素。
這個新資料集是與 國際勞工組織 (ILO),支持多項永續發展目標,包括永續發展目標 8(體面工作和經濟成長)和永續發展目標 12(永續消費和生產)。該資料集定期更新,預計將幫助世界各地的旅遊部、經濟機構、工會和研究人員制定政策,促進旅遊業的勞動力多樣性和提高工作品質。
據永恆旅遊局稱 關於 60 歲以上遊客的旅遊業狀況報告, 與任何群體相比,成熟旅行者每次旅行的花費更多,並且因年齡歧視而面臨更多旅行障礙。
該行業僱用老年人將更好地服務於這一群體,為經濟發展提供催化劑,並透過就業機會減輕許多老年人的依賴。 Ageless Tourism 為資料集領導者提供諮詢服務,為年齡包容性提供重要指導。
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